株式会社TSACE

株式会社TSACE、社員約200名が参加する第2回社内運動会を東大阪市のアリーナで開催 出典

株式会社TSACEの第2回社内運動会には何名の社員が参加しましたか？

株式会社TSACEの第2回社内運動会には約200名の社員が参加しました。

株式会社TSACEの第2回社内運動会はどの都市のアリーナで開催されましたか？

株式会社TSACEの第2回社内運動会は東大阪市のアリーナで開催されました。

株式会社TSACEは創業からどれほどの期間で300名を超える組織になりましたか？

株式会社TSACEは2023年の創業以来、短期間で300名を超える組織に成長しました。

株式会社TSACEが社内運動会を開催した主な目的は何ですか？

株式会社TSACEが社内運動会を開催した目的は組織の一体感と企業文化の醸成です。

株式会社TSACEの第2回社内運動会はリアルな交流を重視した理由は何ですか？

株式会社TSACEは組織の結束力を高めるためにリアルな交流の場を重視しています。

TSACE Holds Second Internal Sports Festival in Higashiosaka City with Approximately 200 Employees Participating 出典

Why did TSACE host a company sports festival?

To rebuild interpersonal connections in a real-world setting, as digital tools can often dilute them, and to foster communication across departments and organizational unity.

What kind of company culture does this event symbolize?

It symbolizes the company's culture of challenging themselves seriously and collaborating with peers, grounded in their philosophy of 'developing talent that can succeed anywhere in three years'.

Who is this initiative for?

It is primarily for all employees, serving as a venue for interaction that transcends job titles and seniority.

TSACE於東大阪市舉辦第二屆公司運動會，約200名員工參加 出典

為什麼TSACE要舉辦公司運動會？

為了在數位化環境中重建人與人之間的實體連結，並促進跨部門溝通，凝聚組織共識與文化。

這項活動象徵著什麼樣的企業文化？

象徵著公司追求「三年內培養出隨處都能勝任的人才」的理念，即在工作中勇於挑戰，並在團隊活動中真心合作。

這項活動針對的對象是誰？

主要針對全體員工，是一個跨越職位與年資界限的交流場所。